本书系统梳理了我国党政领导干部职务消费制度的发展脉络，明确提出了党政领导干部职务消费制度改革的短期、中期及最终目标，深度分析了党政领导干部职务消费制度改革的难点，并提出了改革的路线图，为新时期加强我国干部队伍建设，具有一定的理论参考价值。本书主要内容有六个部分：一是从理论上阐释党政领导干部职务消费制度改革研究的逻辑起点；二是深入剖析党政领导干部职务消费的现状；三是考察分析领导干部职务消费制度的历史演变与中外现状；四是论证提出党政领导干部职务消费制度改革的总体方略；五是阐述党政领导干部职务消费制度改革的路径选择；六是研究探讨党政领导干部职务消费几大重点领域的制度改革问题。

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