本书基于运作管理的相关理论方法，展开了医疗资源的优化配置的相关研究。针对医疗服务中的几个典型问题，进行了数学建模与分析，主要包括：服务时间不确定的门诊预约调度问题，考虑患者治疗-康复两阶段就诊过程的病床分配问题，医疗影像检查药剂的库存优化问题，分级诊疗系统的转诊决策与激励问题。本书从管理科学角度提出了解决当前医疗资源不足问题的思想和方法，为医疗相关管理者提供了一些启发和思路。因此，本书既面向管理科学与工程专业医疗运作管理、物流与供应链管理领域的研究学者，也为政府、医疗管理部门和医院提供理论参考。

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